多元化与机会平等

十大信誉菠菜致力于促进多样性和机会平等,并致力于创造一种文化和环境,在这种文化和环境中,无论学生和员工的种族都是公平的, 宗教或信仰, 民族或民族出身, 婚姻/民事伴侣关系状况, 性, 性取向, 性别认同或表达, 残疾, 年龄或父母, 怀孕或婚姻状况. 有关更多信息,请参见 平等与多样性.

十大信誉菠菜以其多样化的工作人员而自豪,并欢迎不分性别的申请, 性别认同或性别表达.g. 变性)、种族、民族出身、性取向、残疾或宗教信仰.

大学鼓励参与教职员网络,目前有两个活跃的教职员网络,并有意向支持更多的教职员网络:

Roehampton Pride Network是一个面向LGBT+员工和盟友的开放团体. 该网络为教职员提供一个安全和支持性的环境,并致力营造一种富有创造力和支持性的文化,让大学全体成员都能参与其中,在一个受到重视和尊重的环境中发挥他们的潜力. 该网络定期聚会,全年都有社交活动. 如果你有兴趣加入这个网络,请联系莎拉·泰勒-哈曼 莎拉.Taylor-Harman@legalafrican.com.

罗汉普顿BAME网络是一个非正式的组织,成员是亚裔黑人少数民族. 网络提供了一个保险箱, 为BAME员工提供保密和支持性的会面环境, 表达和分享他们的观点, 经验与关注, 提供一个论坛,为变革提出建议. 它致力于创造一种包容和透明的文化,使大学社区的所有成员都能参与和发挥他们的潜力,在一个重视和尊重他们的环境中. 网络将定期开会, 持有社会, 全年基于问题和专业发展的活动. 如果你有兴趣加入这个网络,请联系Marilyn Holness: m.holness@legalafrican.com 加入Yammer上的BAME组.

作为残疾标志使用者的大学

有关协助残疾申请人的资料,请浏览以下网页 支援残疾申请人.